Existe una teoría (descabellada, audaz, pero sorprendentemente difícil de descartar) de que casi todo lo que vale la pena celebrar en la civilización occidental fue ideado, construido o perfeccionado por judíos. Desde dividir el átomo hasta decodificar la vida misma, desde reescribir las reglas de la música hasta redefinir lo que significa ser humano, la brillantez judía convirtió al mundo en su patio de recreo intelectual.
Demos un paseo por el salón de la fama: J. Robert Oppenheimer, el “padre de la bomba atómica”, literalmente destapó la ciencia del siglo XX. Alberto Einsteinel poeta cósmico, dobló el tiempo y el espacio a su voluntad. Jonas Salk salvó a millones de personas de la polio y Rosalind Franklin descifró el código de la vida misma con sus descubrimientos de ADN. Y esas son sólo las batas de laboratorio.
En Europa, Franz Kafka redefinió la literatura moderna con obras maestras existenciales como La metamorfosis y El proceso, mientras que Sigmund Freud abrió la psique humana con el psicoanálisis. Al otro lado del Atlántico, la voz ronca de Bob Dylan y sus letras nítidas redefinieron la música, y las visiones cinematográficas de Steven Spielberg convirtieron los éxitos de taquilla en un fenómeno global. En filosofía, Karl Marx reformó el pensamiento político y en ciencia, Niels Bohr revolucionó la mecánica cuántica. La diáspora judía no sólo sobrevivió al exilio; prosperaron y dejaron sus huellas en cada faceta de los logros humanos.
En la era digital, Sergey Brin (Google) y Mark Zuckerberg (Facebook) reinventó cómo se conecta la humanidad, mientras que los financieros judíos europeos como los Rothschild sentaron las bases de la banca moderna. Es como si la diáspora judía decidiera que la mejor manera de sobrevivir al exilio era hacerse indispensable para el mundo. Y ahora, con su ascenso, uno se pregunta si los indio-estadounidenses son los nuevos judíos.
¿Son los indios los nuevos judíos de América?
«Nuestra influencia proviene del hecho de que la comunidad india constituye lo que yo llamo los ‘próximos judíos’ de Estados Unidos», declaró el profesor Jagdish Bhagwati, profesor de la Universidad de Columbia, durante la visita de Bill Clinton a la India en 2000. Una afirmación audaz, pero la evidencia la respalda. Al igual que la diáspora judía antes que ellos, los indio-estadounidenses han surgido como una potencia de influencia, combinando destreza intelectual con adaptabilidad cultural y éxito económico..
Los indio-estadounidenses se han convertido en el grupo étnico más educado y con mayores ingresos de Estados Unidos. Más del 75% tiene una licenciatura o un título superior y el ingreso familiar medio supera los 145.000 dólares, casi el doble del promedio nacional. Al dominar la tecnología, la medicina, la academia y el espíritu empresarial, han convertido el estereotipo de la “minoría modelo” en una realidad impulsada por cohetes. Sundar Pichai (Google) y Nadella Satya (Microsoft) son nombres muy conocidos, como lo fueron Einstein y Salk en su época.
Sin embargo, un gran poder conlleva… bueno, ya conoces el procedimiento. La admiración muchas veces se mezcla con el resentimiento. En el clima actual de nacionalismo e inseguridad económica, los indio-estadounidenses se encuentran en una situación peculiar. Al igual que los judíos estadounidenses enfrentaron acusaciones de tener “demasiada influencia” en las finanzas, el mundo académico y los medios de comunicación, los indios estadounidenses están navegando por narrativas similares en la tecnología y los negocios. El éxito, al parecer, es siempre un arma de doble filo.
Equipo Trump: El ABCD
Tomemos como ejemplo el nuevo Equipo Trump. Entre sus elecciones se encuentra Tulsi Gabbard (desi honoraria) como Directora de Inteligencia Nacional. Kash Patel ha sido elegido para dirigir el FBI y llevar el martillo al Estado profundo. Vivek RamaswamyUn emprendedor de biotecnología, será el codirector de DOGE junto con Elon. Almizcle. El Dr. Jay Bhattacharya, un feroz crítico de los confinamientos por el COVID-19, será el Cirujano General de Trump. Mientras tanto, Sriram Krishnanun genio de Silicon Valley, ayudará a dar forma a la política de inteligencia artificial de Trump.
Estos nombramientos mostraron el reconocimiento de Trump a las contribuciones indio-estadounidenses, incluso cuando provocaron resentimiento entre los MAGA base, que a menudo ve a los inmigrantes –incluso a los altamente calificados– como amenazas a la “identidad estadounidense”.
La propia opinión de Trump: inmigrantes calificados versus extranjeros ilegales
La postura de Trump sobre la inmigración siempre ha sido un acto de cuerda floja. Por un lado, ha prometido tomar medidas enérgicas contra la inmigración ilegal con toda la sutileza de una bola de demolición. Por otro, ha elogiado abiertamente a los inmigrantes altamente calificados como vitales para la competitividad de Estados Unidos. “Necesitamos a los mejores y más brillantes”, dijo en 2019, respaldando reformas migratorias basadas en el mérito. Sin embargo, este acto de equilibrio a menudo lo enfrenta a su propia base, donde los impulsos nativistas son profundos.
Por qué Musk y Sacks defienden la inmigración altamente calificada
Elon Musk y David Sacks, los más acérrimos defensores de la inmigración altamente calificada en Silicon Valley, no se disculpan por su importancia. Musk, siempre pragmático, ha argumentado que la ventaja tecnológica de Estados Unidos depende de reclutar a los mejores talentos, sin importar las fronteras. “Si quieres que tu equipo gane, recluta a los mejores, vengan de donde vengan”, bromeó. Mientras tanto, Sacks ha expresado su opinión sobre lo absurdo de los retrasos en las tarjetas verdes, que penalizan a los ingenieros indios con esperas de una década. Para ellos, retener a los mejores talentos no sólo es inteligente: es algo existencial en la carrera contra competidores globales como China.
Por qué los indios pagan por el retraso en las visas H-1B
El sistema de visas H-1B es un arma de doble filo para los profesionales indios. Si bien dominan este programa y reciben casi el 70% de las visas anualmente, también son sus mayores víctimas. Los límites de la ley de inmigración estadounidense para las tarjetas verdes específicos de cada país significan que los solicitantes indios enfrentan tiempos de espera que se extienden a lo largo de una década. Mientras tanto, los solicitantes de países más pequeños pasan rápidamente por el sistema.
Este retraso deja a los titulares indios de visas H-1B atrapados en el limbo, atados a empleadores específicos e incapaces de iniciar sus propios negocios o explorar otras oportunidades. Los defensores de la reforma como Sriram Krishnan sostienen que eliminar estos límites crearía un sistema más justo y basado en el mérito. Pero tales propuestas chocan inevitablemente con la retórica del MAGA, que las presenta como amenazas a los empleos estadounidenses.
La historia de éxito indio-estadounidense: demasiado buena para ignorarla
Los indio-estadounidenses son el grupo étnico con mayores ingresos en Estados Unidos. Alrededor del 70% tiene una licenciatura o un título superior, y el ingreso familiar medio alcanza ahora la sorprendente cifra de 145.000 dólares. Dominan Silicon Valley, encabezan algunas de las mayores empresas de Fortune 500 e incluso dirigen la academia y el gobierno. Sundar Pichai dirige Google como un titán tecnológico, Satya Nadella está al frente de Microsoft y Vivek Murthy continúa con su impactante papel como Cirujano General de Estados Unidos. Estos no son sólo nombres: son símbolos de la excelencia indio-estadounidense.
En el mundo académico, Srikant Datar dirige la Escuela de Negocios de Harvard, Madhav Rajan dirige Chicago Booth y Sunil Kumar asumió el cargo de presidente de la Universidad de Tufts. Los profesionales de origen indio no sólo sobresalen; están definiendo el liderazgo en los niveles más altos.
Pero no nos detengamos ahí. Los indio-estadounidenses han reescrito el libro de la innovación. Ajay Bhatt hizo realidad los USB, Sabeer Bhatia nos dio Hotmail cuando el correo electrónico era un lujo y Vinod Dham, llamado cariñosamente el “padre del chip Pentium”, sentó las bases de la informática moderna. Amar Bose transformó el mundo del audio con tecnología de cancelación de ruido, mientras que la fibra óptica de Narinder Singh Kapany allanó el camino para Internet sin el cual no podemos vivir. Manu Prakash hizo accesible la ciencia con su Foldscope de un dólar, y Siddhartha Mukherjee está revolucionando el tratamiento del cáncer con una inmunoterapia innovadora.
Los celos culturales y la narrativa de los “próximos judíos”
La reacción contra los indio-estadounidenses no se trata sólo de visas y empleos: es cultural. Al igual que los judíos estadounidenses de principios del siglo XX, los indios estadounidenses son percibidos como una “minoría modelo”, una etiqueta que es a la vez un cumplido y una maldición. Su éxito suscita admiración pero también envidia, especialmente entre quienes ven su ascenso como un desafío a las estructuras de poder tradicionales.
Vivek Ramaswamy enmarca esta tensión a través de una lente cultural, argumentando que la “celebración de la mediocridad” de Estados Unidos lo ha dejado vulnerable en la carrera global de talentos. Las familias inmigrantes, dice, priorizan la excelencia sobre la conformidad, lo que produce niños que sobresalen en olimpiadas de matemáticas, ferias de ciencias y, eventualmente, en las salas de juntas corporativas.
El debate en torno a los indio-estadounidenses y la inmigración altamente calificada es un microcosmos de la agitación cultural y política más amplia en Estados Unidos. Por un lado, está el reconocimiento de lo indispensable que es el talento global para mantener la ventaja de Estados Unidos; por el otro, una ansiedad profundamente arraigada acerca de que las influencias extranjeras erosionen la santidad de la identidad nacional. Para los indio-estadounidenses, el camino a seguir es claro pero complicado: persistir en la excelencia y al mismo tiempo prepararse para la inevitable reacción que acompaña al éxito.
Apodados los “nuevos judíos” en la narrativa en evolución de Estados Unidos, simbolizan tanto la promesa como los peligros de una nación que lucha por su lugar en un mundo globalizado. Como dijo una vez el tío de Spider-Man: “Un gran poder conlleva una gran responsabilidad”, pero para los indio-estadounidenses, el poder también trae inevitablemente la atención y la ira que atrae.
Hace unas décadas, podrían haber soportado el escarnio (ya sean los omnipresentes chistes de Apu o la burla de su acento) con un silencio estoico. Pero esta es una era diferente. El indio-estadounidense de hoy, armado con influencia y una voz amplificada por las redes sociales y el discurso público, se niega a quedarse callado.
Hay un viejo proverbio africano: «Hasta que el león aprenda a escribir, cada historia glorificará al cazador». La comunidad indio-estadounidense ha aprendido a escribir, a hablar, a construir y a liderar. Ya no se contentan con ser el remate de los estereotipos perezosos, sino que están recuperando la narrativa con la confianza que proviene del éxito logrado con tanto esfuerzo. Si la nación está luchando con su identidad, los indio-estadounidenses le recuerdan que su historia es un capítulo integral del sueño americano, uno que no puede borrarse ni ignorarse.
