Una madre afligida afirmó que fue despedida del banco de Detroit en el que trabajó durante 30 años mientras estaba en licencia médica familiar para cuidar a su hija moribunda que estaba luchando contra el cáncer de seno.
Terri Estepp, un ex empleado de Huntington Bank, usó la mayoría de sus días de vacaciones y pagó tiempo libre para atender a su hija Samantha a quien fue diagnosticada con cáncer de seno triple negativo mientras vivía en California en abril de 2023, según WZM 13.
La condición de su hija empeoró un año después.
ESTEPP, sin que no queden días de su trabajo para despegar, dijo que usó cuatro de sus 12 semanas de la Ley de Licencia Médica Familiar (FMLA), una ley federal que requiere que los empleadores proporcionen un permiso impagado y protegido por razones médicas y familiares – Estar con su hija mientras ella se sometió a tratamiento.
Cuando regresó al trabajo, le dijo a la gerencia del banco que necesitaba más tiempo libre para estar con Samantha.
Ese mismo día, Estepp dijo que fue despedida después de años de servicio dedicado al banco.
“Estaba en completo conmoción. No estaba listo para nada como esto ”, reveló Estepp.
“Solicité la Ley de licencia médica o licencia médica familiar. Mi jefe anterior había recomendado que hiciera eso, en caso de que necesitara tomar un tiempo libre para cuidar a mi hija «.
El golpe se puso aún más cuando Samantha se culpó a sí misma por que su madre perdiera su trabajo.
“Realmente la dolió. Ella comenzó a llorar por teléfono. Ella dijo: ‘Mamá, perdiste tu trabajo por mí’ «, dijo la madre desconsolada al outlet mientras luchaba contra las lágrimas.
Samantha murió de cáncer de seno en 2024. Tenía 31 años.
«A los diez días de que me dejaran ir, mi hija falleció», dijo a The Outlet.
Estepp afirma que nunca se le dio una razón para su disparo.
Su abogada, Sarah Prescott, presentó una demanda contra Huntington Bank el lunes, alegando que la madre afligida, que estaba tratando de estar allí para su hija moribunda, fue despedida por usar el FMLA.
«Ella representó a través de su banco, más de 6,000 negocios diferentes, familias en cualquier momento», dijo Prescott sobre su cliente.
«Quiero que la gente sepa que lo que hicieron fue mal, por lo que no le hacen esto a otra persona», dijo Estepp Haga clic en Detroit.
Un portavoz del Banco de Huntington le dijo a Click on Detroit que «se entristecieron al enterarse del fallecimiento de su hija y extender nuestras condolencias a la Sra. Estepp y su familia».
«Si bien Huntington Bank no hace comentarios sobre litigios activos, estamos comprometidos a cumplir con todas las leyes de empleo, incluida la Ley de Licencia Familiar y Médica, y actuamos adecuadamente en este asunto», dijo el banco.
«EM. La partida de Estepp del Banco de Huntington no estaba relacionado con un permiso de ausencia de FMLA «.
La publicación se ha comunicado con Huntington Bank para hacer comentarios.
