El jueves, Los New York Times publicó un larga historia sobre el ascenso al poder de Stephen Miller, un antiguo leal a Donald Trump conocido por sus opiniones de línea dura sobre la inmigración. Normalmente, una historia como esa no recibiría mucha atención en la prensa tecnológica. Pero el artículo comenzó con una anécdota sobre Mark Zuckerberg que inmediatamente llamó la atención.
La historia detalla una reunión reciente que Miller tuvo con Zuckerberg cuando el CEO de Meta viajó a Mar-a-Lago el año pasado. De acuerdo a Los tiemposZuckerberg, que pronto renunciaría al anterior de Meta verificación de hechos esfuerzos y zanja diversidad corporativa programas: «culpó a su ex directora de operaciones, Sheryl Sandberg, por una iniciativa de inclusión en Facebook que alentó la autoexpresión de los empleados en el lugar de trabajo».
Esa frase desató una nueva ronda de especulaciones (y cierta indignación) en los círculos tecnológicos. Sandberg, que dejó Meta en 2022 y saltó a la fama tras escribir su manifiesto sobre las mujeres en el lugar de trabajo. Inclínate hacia adentroera conocida por su alguna vez estrecha asociación con Zuckerberg en la cima de Facebook. Que Zuckerberg culparía a su antiguo lugarteniente por fomentar la “inclusión” en su empresa, cejas levantadas incluso entre los observadores de la empresa desde hace mucho tiempo.
«Ella siempre supo quién era Mark Zuckerberg y lo cubrió». New York Times La reportera Sheera Frankel, coautora de un libro sobre el dominio de Facebook, observó en cielo azul. «La pregunta es si seguirá haciéndolo cuando él la arroja tan descaradamente bajo el autobús (de Trump)». La periodista y experta en tecnología Kara Swisher también anotado que “la gente con la que hablé esta noche de la era Mark/Sheryl en Facebook está sorprendida, pero no sorprendida, por que él la culpe”.
También intervine en mi Cuenta de hiloscompartiendo un enlace a un Información privilegiada sobre negocios historia de febrero que citaba una entrevista en la que Zuckerberg decía que Sandberg lo había criado “como a un padre”. Bromeé diciendo que el comentario no había envejecido bien.
Pero el viernes, Zuckerberg decidió hacerme saber a mí (y supongo que a todos los demás) que, después de todo, él y Sandberg siguen siendo geniales. «Sheryl hizo un trabajo increíble en Meta y siempre será una leyenda en la industria», escribió en una respuesta a mi puesto. «Ella construyó uno de los negocios más grandes de todos los tiempos y me enseñó mucho de lo que sé».
Unos minutos más tarde, Sandberg saltó para hacerme saber amablemente que ella tampoco tiene resentimientos. “Gracias, @zuck. Siempre estaré agradecido por los muchos años que pasamos construyendo juntos un gran negocio y por su amistad que me ayudó a superar algunos de los momentos más difíciles de mi vida y que continúa hasta el día de hoy”.
Zuckerberg respondió con un emoji de un solo corazón.
Le pregunté a Zuckerberg si sentía que Sandberg estaba demasiado concentrado en las iniciativas DEI en Meta, o si ella le quitó la «energía masculina» que él recientemente le dijo a joe rogan las corporaciones deberían encarnar. Cabe destacar que no ha negado Los tiempos informando sobre sus comentarios sobre Sandberg, aunque afirmó que están siendo malinterpretados.
«Respondí una pregunta sobre de dónde venía la frase ‘trabajar con todo tu ser’, y ahora hay toda una narrativa falsa que dice que culpé a Sheryl por un montón de cosas que nunca hice y que nunca haré», dijo. dicho. (Traer «todo tu ser» al trabajo es un eslogan popularizado por Sandberg en Inclínate hacia adentro. A menudo aparecía un lenguaje similar en Sitio de carreras de Meta cuando la empresa destacó la diversidad entre sus empleados. «Ser tu yo auténtico es la base de quiénes somos como empresa», escribió Meta en un eliminado desde entonces página de su web corporativa donde compartía sus informes internos de diversidad).
Entonces, supongo que eso lo resuelve. No hay nada que ver aquí, amigos. Mark y Sheryl definitivamente siguen siendo amigos. Puede que ya no trabajen en la misma empresa, pero aún pueden unirse para evitar una posible crisis de relaciones públicas. ¿Qué podría ser más inspirador que eso?
Actualización, 17 de enero de 2025, 4 p. m. (hora del Pacífico): Esta publicación se actualizó para reflejar un comentario adicional de Zuckerberg.
